JOB ANNOUNCEMENT: Human Resources Manager

BACKGROUND:

THE MOLDOVAN ASSOCIATION OF ICT COMPANIES (“ATIC”) is the business Organization uniting 45 companies. Umbrella Organization gathering over 5000 employees.

Being established in 2006, ATIC is the action leading association and the voice of the Moldovan ICT industry that promotes the development of the ICT sector in Republic of Moldova through viable partnerships between companies, similar organizations, government, state institutions and international organizations. The association was founded to represent the industry on different policy and legislative issues and to facilitate the exchange of best practices between members. ATIC mission is to protect and promote the Association members’ interests as well as facilitate a more favorable ICT business climate.

About Tekwill:

The ICTEC Project started as a USAID program implemented by the National Association of ICT Companies (ATIC). In 2016, the Government of Sweden joined the program and expanded the operations and content programs of Tekwill. The project is implemented as a private-public partnership (though Global Development Alliances instrument (GDA)), between the Moldovan Government, private industry, academia and donors. The private partners include multinational companies, IBM and Microsoft, and also Moldovan Association of Private ICT Companies (ATIC) members that are local (operated) ICT companies. The private partners bring significant new resources, ideas, software, technologies and development activities, such as trainings, practical assignments, and mentorship. The private sector partners will have the chance to use the center to communicate with the university, SMEs, startups, professionals and contribute to the curricula improvement answering the market needs, as well as the improvement of the IT and entrepreneurship ecosystem that will lead to the economic growth of the country. The Government of Moldova supports this project at the highest level of the Prime Minister, and the partners include Ministry of ICT, Ministry of Education, and E-Government Center.

About Startup City Cahul:

EU4Moldova: Startup City Cahul is a project implemented by the National Association of ICT Companies over a period of 4 years starting September 2020-September 2024, financed by the European Delegation to Moldova through Sweden. The project is in line with the Annual Action Programme 2019 in favour of the Republic of Moldova and its Action entitled ‘EU4Moldova: Startup City Cahul’, based on the Commission Decision ENI/2019/042-243.

The overall objective of the Action is to harness and strengthen the potential of the digital economy and enhance regional competitiveness, its business and its investment environment.

The specific objectives are:

Foster partnerships for innovation and entrepreneurship between the private sector, public sector and educational institutions in the region of Cahul.
Promote technology, problem solving and creative solutions in learning and make STEM topics (Science, Technology, Engineering and Mathematics) more attractive for women and men, girls and boys.
Facilitate the emergence of start-ups in innovative sectors, build their capacity and investment readiness.
Under the programmatic approach, the Action will contribute to the regional development of Cahul, in agreement with the Government of Moldova’s strategies for regional growth and well-being. The initiative will involve the major regional stakeholders and a general memorandum of understanding will be negotiated to seek commitment of the governmental authorities.

PURPOSE AND OBJECTIVE:

The purpose of this assignment is for the consultant to act as the technical and management short term expert for the following purposes:

Prepare job descriptions for Tekwill Project, EU4Moldova: Startup City Cahul and other related projects within ATIC.
Prepare announcements and spread through relevant channels
Conduct interview and identify successful candidates
Prepare Scope of Works, set KPIs for each person.
Monitor the performance evaluation of each person based on the bi-annual performance evaluation
Negotiate contracts with each candidate
Prepare evaluation assessments for each position
Develop and monitor all necessary documentation for individual contracts, consultants, and any other assignment: hiring, internal orders, timesheets, service delivery acts, etc.
Conduct evaluation of the staff of ICTEC/Tekwill project
Conduct introduction trainings for new personnel
Conduct relevant trainings for staff in key areas
Define areas of skills upgrade
Keep records of personnel timesheets, annual leaves, sick leaves, etc.
Work in close collaboration with the Strategic Projects Director and his/her Designees.

GENERAL RESPONSIBILITIES:

Carry out the assignment as defined in the SOW.
Complete the final deliverables in a timely manner as defined below.
Conduct all business in a manner that respects local culture.
Maintain high ethical standards, avoiding any actual or perceived conflicts of interest.

SPECIFIC RESPONSIBILITIES:

Lead and oversee the human resources procedures, activities and documentation;
Keep track of relevant documentation;
Assist the team in implementing their duties at highest quality and level possible;
Other relevant activities to the job

DELIVERABLES:

SOWs for personnel
Minutes of selection meetings
Evaluation report
Contracts and signed SOWs
Delivery of trainings
Training reports
Monthly acceptance of documents
Monthly monitoring documents related to HR policies and procedures

LEVEL OF EFFORT:

The level of effort (LOE) in days needed for this assignment is expected FTE, however PTE could be negotiated based on the candidate experience

PLACE OF PERFORMANCE:

The consultant will perform his/her duties in Moldova, as indicated in the SOW.

PERIOD OF PERFORMANCE:

The assignment will begin on/about April, 2021 and end on/about April 2022.

SUBMISSION:

Interested candidates are welcome to submit their CVs and motivation letters in English language by April 15, 2021, 16:00 to achirita@ict.md. No late submissions will be taken into consideration.  The subject of the e-mail will include the following information:

Name/Surname, Human Resources Manager

Only shortlisted candidates will be invited for a further interview.

Verticala Fintech 2021 pentru susținerea startup-urilor tech din Moldova: află de ce oportunități poți beneficia în acest program

În ultimii ani, industria fintech a devenit de mare interes pentru antreprenorii din Moldova. Startup-urile din Moldova și companiile financiare și IT și-au concentrat atenția asupra a ceea ce înseamnă fintech și beneficiile care pot fi oferite societății. Cu acest scop, Startup Moldova cu suportul partenerilor generali Moldova Agroindbank și Mastercard, dar și a altor parteneri precum – USAID și Suedia în cadrul proiectului TEKWILL – lansează „Verticala FinTech 2021” – un amplu program dedicat startup-urilor tech care dezvoltă soluții pentru domeniul serviciilor financiare. Aceasta reprezintă o platformă care conectează diferiți actori din industrie (companii financiar-bancare/IT etc.) și creează punți de colaborare pentru dezvoltarea inovațiilor și a startup-urilor din cel mai promițător domeniu tech.

„Digitalizarea și inovarea fac parte din agenda Moldova Agroindbank, iată de ce am decis să ne unim eforturile cu partenerii programului Verticala FinTech 2021, pentru a accelera identificarea soluțiilor digitale în domeniul serviciilor financiare, a stimula gândirea și abordarea inovatoare, a sprijini tinerii din IT și startup-urile tech. Trendul digitalizării sistemului bancar este fulminant și suntem convinși că prin intermediul programului vom reuși să creștem și mai mult viteza implementării soluțiilor digitale în cadrul MAIB, valorificând talentele din țara noastră și susținând proiectele interesante care vor fi elaborate”, a declarat Aliona Stratan, Prim-vicepreședinte al Comitetului de Conducere al Moldova Agroindbank. 

„Fintech-urile au evoluat ca o nouă forță care schimbă peisajul industriei financiare, care contribuie la transformarea digitală rapidă și oferă consumatorilor o alegere mai mare. Worldwide Mastercard a fost partenerul ales pentru brandurile fintech de top. Prin intermediul programelor noastre dedicate ajutăm startup-urile să își dezvolte afacerile, oferindu-le cunoștințele unei rețele globale Mastercard, acces la clienții și partenerii noștri, dar și sporirea capacității de inovare. Misiunea noastră e să contribuim la dezvoltarea ecosistemului și crearea de noi oportunități de colaborare, în beneficiul industriei și al consumatorului. Suntem încântați să susținem „Verticala Fintech 2021” împreună cu partenerul nostru Moldova Agroindbank, și cred că acest lucru va aduce noi oportunități pentru startup-urile moldovenești și va stimula cele mai noi soluții fintech de pe piață, cu un accent special pus pe comoditate, siguranță și securitate ”, a declarat Yuriy Batkhin, Vicepreședinte, Dezvoltarea Pieții și Businessului, Mastercard Ucraina și Moldova.

Printre beneficiile pe care programul le va aduce pe piață sunt: o competitivitate internațională sporită pentru companiile și întreprinderile moldovenești, o piață locală mai bine dezvoltată pentru startup-urile B2B, accelerarea antreprenoriatului în țară, noi oportunități de atragere a resurselor financiare în ecosistemul de startup-uri.

„Unul din domeniile cu mare potențial de dezvoltare în Republica Moldova este tehnologia financiară. În condițiile în care IT-ul accelerează procesele și schimbă paradigmele, startup-urile și specialiștii IT se pot implica și contribui mai mult în procesul de tehnologizare a serviciilor din sfera financiar-bancară. Tocmai de aceea, Verticala FinTech 2021 vine să-i ajute să colaboreze și să găsească conexiune: pe de o parte – în depistarea problemelor cu care se confruntă companiile bancare din țară, iar pe de alta – în oferirea soluțiilor IT relevante pentru a schimba modalitatea în care sunt prestate aceste servicii pentru societate”, a afirmat Ana Chirița, Directoare Proiecte Sstrategice, ATIC.

Ce acțiuni vom întreprinde?

FinTech Hackathon. În perioada 23-25 aprilie va fi organizat un FinTech Hackathon care va reuni viitorii ingineri IT, pasionații de tehnologii informaționale și programatorii specializați interesați de această industrie, pentru a dezvolta soluții practice din domeniul finanțelor. FinTech Hackathon va găzdui peste 30 de echipe, devenind un punct de pornire în selectarea echipelor participante pentru etapa următoare – Acceleratorul.

Fintech Accelerator. În cadrul celei de-a doua etapă, acceleratorul va sprijini echipele de startup-uri selectate pentru a accesa resursele de care au nevoie, pentru a dezvolta produse fintech și a trece la nivelul următor – pilotarea. Acceleratorul își propune să creeze conexiuni între startup-urile B2B participante și întreprinderile financiare/bancare. Participanții vor avea posibilitatea de a-și prezenta și testa produsele, la sfârșitul programului de accelerare. Ținta acceleratorului sunt companiile inovatoare cu potenţial ridicat pentru dezvoltarea şi extinderea atât locală, cât şi internaţională.

Conferința. „Verticala FinTech 2021” se va încheia cu o conferință la care vor participa experți, startup-uri și toți cei la asociați industriei financiare. În cadrul evenimentului, vor fi discutate provocările industriei, nevoile consumatorilor și potențialul soluțiilor fintech, pentru a construi noi modele de afaceri prin care băncile, companiile din domeniul serviciilor financiare și alți jucători de pe piață ar putea oferi cele mai bune servicii clienților și partenerilor de business.

Ai o idee inovatoare? Reprezinți un startup sau o  companie din domeniul financiar? Înscrie-te la Hackathonul FinTech și participă la tehnologizarea serviciilor financiare.

Formularul de ÎNSCRIERE îl găsești AICI.